Algo se está cocinando en el mercado laboral, y los trabajadores más jóvenes lo sienten más. Los datos recientes de encuestas revelan una estadística sorprendente: los estadounidenses entre 18 y 34 años ahora estiman aproximadamente una posibilidad de uno en tres de perder su trabajo en los próximos cinco años. Esa es una probabilidad del 33% que pesa en las mentes.

¿Qué hace que este número se destaque? Está cerca del segundo nivel más alto jamás registrado. Estamos hablando de una crisis de confianza que rivaliza con algunos de los momentos económicos más oscuros de la historia reciente.

Este tipo de ansiedad laboral no existe en un vacío. Cuando los grupos demográficos más jóvenes—típicamente los más optimistas acerca de las perspectivas profesionales—comienzan a prepararse para despidos, esto señala preocupaciones más profundas sobre la estabilidad económica. Para los mercados de criptomonedas y los activos de riesgo, la confianza del consumidor y la seguridad laboral son indicadores clave que a menudo preceden cambios en el comportamiento de inversión. Los trabajadores nerviosos tienden a ser inversores cautelosos.

Mantén un ojo en el sentimiento del mercado laboral. Podría decirnos más sobre hacia dónde fluyen los capitales a continuación que cualquier declaración de la Fed.