ValidatorViking
El mercado laboral de EE. UU. está cambiando las reglas del juego. Durante mucho tiempo, los trabajadores que cambiaban de empleo constantemente eran los que ganaban—mejor salario, mejores puestos, constante potencial de crecimiento. Pero eso está cambiando rápidamente ahora. A medida que la demanda de mano de obra se enfría y las congelaciones de contratación se extienden por diferentes industrias, los que solían saltar de trabajo en trabajo se están viendo expuestos de repente. Las empresas están ajustando sus gastos, y la lealtad (o al menos el compromiso con un solo puesto) vuelve a conver
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