Mức lương trung bình ở Pennsylvania theo độ tuổi là bao nhiêu? Hướng dẫn toàn diện về thu nhập

Hiểu rõ mức thu nhập của bạn so với các đồng nghiệp tại Pennsylvania bắt đầu từ việc biết mức lương trung bình theo nhóm tuổi. Theo nghiên cứu của Scholaroo, mức lương trung bình ở PA theo độ tuổi có sự biến động đáng kể qua bốn giai đoạn chính của sự nghiệp. Dù bạn mới bắt đầu hành trình chuyên nghiệp, đang ở đỉnh cao thu nhập, hay đang chuyển sang giai đoạn nghỉ hưu, cảnh quan lương thưởng của Pennsylvania cung cấp những thông tin quan trọng về vị trí của bạn.

Dữ liệu cho thấy Pennsylvania không nằm trong số các bang có mức lương cao nhất cả nước, nhưng vẫn mang lại tiềm năng thu nhập hợp lý so với nhiều khu vực khác. Sự khác biệt giữa các nhóm tuổi đặc biệt rõ rệt, với những bước nhảy đáng kể giữa giai đoạn đầu sự nghiệp và trung niên.

Phân tích thu nhập theo nhóm tuổi tại Pennsylvania

Khi xem xét dữ liệu lương của Pennsylvania theo độ tuổi, nghiên cứu từ tháng 5 năm 2024 cung cấp bức tranh rõ ràng về quá trình tăng trưởng thu nhập:

Chuyên gia trẻ (15-24 tuổi): Nhân viên mới vào nghề tại Pennsylvania có mức lương trung bình là 40.784 đô la mỗi năm. Mức này phản ánh mức lương khởi điểm điển hình trong các lĩnh vực bán lẻ, dịch vụ ăn uống và các vị trí hành chính dành cho người mới bắt đầu phổ biến trong bang.

Giai đoạn đầu đến giữa sự nghiệp (25-44 tuổi): Nhóm này cho thấy mức tăng đáng kể lên 83.481 đô la trung bình. Đối với phần lớn người dân Pennsylvania, đây là thời điểm bắt đầu có sự chuyên môn hóa nghề nghiệp và cơ hội thăng tiến, nhiều người chuyển sang các ngành nghề kỹ năng cao, vai trò kỹ thuật hoặc vị trí chuyên nghiệp.

Giai đoạn đỉnh cao thu nhập (45-64 tuổi): Người lao động trong độ tuổi này đạt mức thu nhập cao nhất là 88.589 đô la mỗi năm. Đây là kết quả của việc tích lũy kinh nghiệm, thời gian làm việc và sự thăng tiến trong sự nghiệp qua hai thập kỷ.

Hưu trí và sau đó (65 tuổi trở lên): Thu nhập giảm xuống còn 50.330 đô la cho những người trên 65 tuổi, thường phản ánh các nguồn thu cố định như an sinh xã hội và lương hưu thay vì tiếp tục làm việc toàn thời gian.

So sánh mức lương của Pennsylvania với toàn quốc

Vị trí của Pennsylvania trong hệ thống thu nhập quốc gia cung cấp bối cảnh cho các con số này. Trong khi mức trung bình của bang thấp hơn các bang có mức lương cao như Massachusetts (108.536 đô la cho độ tuổi 25-44), Connecticut (97.380 đô la), và New Jersey (106.274 đô la), thì vẫn vượt qua các bang có thu nhập thấp như Mississippi và West Virginia.

Mức thu nhập trung bình ở giai đoạn trung niên 83.481 đô la đưa Pennsylvania vào nhóm trung bình của cả nước. Các bang như California (100.620 đô la) và Colorado (99.253 đô la) có khả năng thu nhập cao hơn trong cùng độ tuổi, trong khi các bang miền Nam thường có mức trung bình thấp hơn ở tất cả các nhóm tuổi.

Ở nhóm tuổi 45-64, mức 88.589 đô la của Pennsylvania cũng phản ánh vị trí trung bình của quốc gia. Các bang có thu nhập cao như Maryland (119.307 đô la), Massachusetts (115.864 đô la), và New Jersey (117.412 đô la) vượt xa con số của Pennsylvania, trong khi Mississippi (60.998 đô la) và Louisiana (64.298 đô la) thấp hơn đáng kể.

Thời kỳ đỉnh cao thu nhập tại Pennsylvania

Giai đoạn từ 45-64 tuổi thể hiện thời điểm thu nhập cao nhất của người lao động Pennsylvania, với mức tăng 5.108 đô la so với nhóm 25-44 tuổi. Quá trình này phản ánh sự thăng tiến trong sự nghiệp, trách nhiệm tăng lên và việc sử dụng kỹ năng cao hơn.

Điều thú vị là sự chênh lệch lớn hơn giữa mức lương khởi điểm (15-24 tuổi với 40.784 đô la) và giai đoạn đầu đến giữa sự nghiệp (25-44 tuổi với 83.481 đô la), với mức tăng 42.697 đô la—nhấn mạnh sự tăng trưởng đáng kể về thu nhập thường xảy ra khi xây dựng sự nghiệp và chuyên môn hóa.

Sự giảm sút sau tuổi 65 rõ rệt, phản ánh sự chuyển đổi từ hoạt động tích cực sang nguồn thu nhập hưu trí. Sự giảm 38.259 đô la từ đỉnh 45-64 xuống nhóm trên 65 tuổi cho thấy tầm quan trọng của kế hoạch nghỉ hưu và quản lý lương hưu đối với người lao động Pennsylvania.

Đặc điểm nhân khẩu học và xu hướng lương của lực lượng lao động Pennsylvania

Nền kinh tế Pennsylvania phản ánh di sản công nghiệp và hiện tại tập trung vào dịch vụ. Di sản sản xuất vẫn còn rõ nét trong các mô hình lương, với các ngành nghề kỹ năng cao có mức lương đáng kể trong khoảng 80.000-90.000 đô la cho người có kinh nghiệm.

Mức lương khởi điểm tương đối khiêm tốn là 40.784 đô la cho thấy lực lượng lao động của Pennsylvania chủ yếu làm việc trong các lĩnh vực dịch vụ, bán lẻ và khách sạn. Điều này khác biệt với các bang nổi tiếng về trung tâm công nghệ (nơi mức lương khởi điểm có thể vượt quá 50.000 đô la), nhưng phù hợp với nền kinh tế dựa trên sản xuất và nông nghiệp của khu vực.

Trong các thế hệ, người thuộc thế hệ X thường có mức lương cao nhất cả nước, nhưng dữ liệu của Pennsylvania cho thấy tiềm năng thu nhập mạnh mẽ trong độ tuổi 25-64. Những người mới vào nghề có mức lương khởi điểm khiêm tốn, nhưng xu hướng tăng trưởng tích cực cho thấy khả năng thăng tiến tốt trong vòng 20 năm sự nghiệp.

Dữ liệu này được thu thập đến tháng 5 năm 2024, cung cấp một bức tranh tổng thể về cảnh quan thu nhập của Pennsylvania. Có sự biến đổi theo vùng trong bang, các trung tâm đô thị như Philadelphia và Pittsburgh thường có mức lương cao hơn so với các khu vực nông thôn, mặc dù dữ liệu cấp bang này là trung bình của tất cả các khu vực.

Hiểu rõ mức lương của Pennsylvania phù hợp với vị trí của nó trong cả nước giúp định hướng kế hoạch nghề nghiệp, quyết định di chuyển và kỳ vọng thu nhập theo các giai đoạn cuộc đời. Mức lương trung bình theo độ tuổi tại PA cho thấy một mô hình tăng trưởng rõ ràng, với sự phát triển đáng kể trong giai đoạn trung niên rồi chuyển sang nguồn thu nhập hưu trí.