Лисиця ніколи не розкриває своїх таємниць управління людьми

1. Під час обіду більше піклуйтеся про того, хто мовчить у кутку, він буде дуже вдячний вам і запам’ятає вас.
2. Людина, яка поступається вам у всьому. Чим більше ви її поважаєте, тим більше вона вам відплатить.
3. Похвалюйте старших людей, коли вони старіють і виходять на пенсію, у них залишаються лише спогади, тримайте їх близько, і вони зможуть вам послужити.
4. Навчіться прикидатися дурнем, багато запитуйте: «Як ви вважаєте?» Дайте підлеглим більше можливостей самостійно виконувати завдання, тоді навіть якщо результат буде поганим, відповідальність нестимуть вони.
5. Якщо хтось зовні поширює про вас погані чутки, навмисно підставляє вас, не пояснюйтеся з іншими, інакше це обернеться навпаки. Просто говоріть про його добрі якості, і незабаром всі зрозуміють, що він дрібний людина, і його почнуть все більше не любити.
6. Навмисно давайте абсурдний наказ, подивіться, хто підтримає, а хто спробує заперечити.
7. Використовуйте те, що знаєте, щоб прикинутися незнайомим і випробувати підлеглого, тоді зрозумієте, чи він бреше.
8. Щоб познайомитися з людиною, попросіть її допомогти з невеликою справою, і у вас буде привід запросити її на обід.
9. Щоб зруйнувати людину, постійно її хвалите, лестите і безмежно її хвалите.
10. Не запрошуйте групу людей на обід, запрошуйте кожного окремо, бо тільки так люди зможуть довіритися вам.
11. Використовуючи людину, не потрібно прямо її зганяти або погрожувати, достатньо створити спокусливу ситуацію, і вона сама піде, не втративши репутації.
12. Коли їсте у магазині друга, обов’язково заплатіть, на перший погляд він не буде цим зважати, але в душі він підрахує все і зрозуміє, наскільки ви важливий. Навіть найкращі друзі не виняток.
13. Щоб випробувати чоловіка, попросіть його поїхати за кермом. Щоб випробувати жінку, візьміть її на плавання.
14. Якщо ви добре говорите, ви зможете впоратися з 50% людей. Якщо ви вмієте ділити вигоду, ви впораєтеся з 70%. Якщо ви і говорите, і ділите вигоду, ви зможете впоратися з 98%. Вміти підлаштовуватися під інтереси і бути доречним — це дає вам змогу впоратися з 99% людей.
15. Для роботи шукайте тих, у кого обмежені ресурси, для планування — тих, у кого їх багато.
16. Після першої зустрічі зможете назвати ім’я або запам’ятати вподобання іншої людини — це значно підвищить вашу симпатію до вас. Це також дуже ефективно для розвитку бізнесу та залучення постійних клієнтів.
17. Якщо хтось допоміг вам, незалежно від того, чи він про це говорить, ви повинні не лише подякувати, а й повернути йому послугу. Це і є розуміння людських стосунків. Наступного разу він із радістю допоможе вам знову.
18. Якщо хтось говорить вам щось напівслово або залишає половину сказаного, запам’ятайте: дивіться йому прямо в очі і мовчки чекайте, поки він продовжить. Не хвилюйтеся, через кілька секунд він продовжить, і зазвичай ніхто не хоче довго мовчати і почуватися ніяково.
#思维 #усвідомлення