日本の主要な労働団体が2026年の賃金交渉に向けた姿勢をドロップしました—今年のラウンドと同じ賃上げ目標を目指しています。賃金の成長は消費者の購買力やリスクの嗜好に直接影響を与えるため、注目に値します。労働者の給料が増えると、可処分所得はデジタル資産を含むさまざまな資産クラスに流れ込みます。ここでの組合の一貫性は、経済の勢いを持続させる自信を示しており、従来の投資行動や暗号資産市場にも波及する可能性があります。