Os acionistas acabaram de aprovar o que pode ser o pacote de compensação mais insano da história corporativa para o seu CEO. Estamos a falar de potenciais $1 trilhões em incentivos de ações - sim, você leu certo, trilhões com um T. A lógica do conselho? Colocar ações suficientes diante da pessoa mais rica do mundo e ele continuará a ultrapassar limites. Se esse tipo de concentração astronómica de riqueza faz sentido para os suportes é outro debate completamente diferente. Mas uma coisa é clara: as estruturas de compensação tradicionais estão a ser obliteradas quando se lida com alguém que já está no topo da pirâmide de riqueza.
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HalfIsEmpty
· 11-09 22:20
Em vez de ganhar dinheiro, gosto mais de fazer as pessoas de parvas.
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BoredWatcher
· 11-09 11:11
Um trilhão? Vamos ver se consegue aguentar, hein.
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CommunitySlacker
· 11-07 14:28
Se me derem metade desse dinheiro, tudo bem.
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FlatlineTrader
· 11-06 22:50
rir até morrer fazer as pessoas de parvas ainda não é suficiente
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CryptoTherapist
· 11-06 22:48
Vamos analisar com atenção esta narrativa de trauma relacionada à riqueza... observando aqui indicadores importantes de ansiedade no mercado
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Anon4461
· 11-06 22:48
Entenderam como manipular o capital para explorar os investidores novatos?
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DegenTherapist
· 11-06 22:44
Capitalista: O meu dinheiro já não dá para gastar mais.
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LiquidityWitch
· 11-06 22:43
Até os grandes também têm coragem de pegar dinheiro, hein!
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BlockDetective
· 11-06 22:40
Já estou a atingir os trilhões, estou a tremer.
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MEVSandwichVictim
· 11-06 22:37
Depois de conquistarem os especialistas, agora estão a conquistar os CEOs?
Os acionistas acabaram de aprovar o que pode ser o pacote de compensação mais insano da história corporativa para o seu CEO. Estamos a falar de potenciais $1 trilhões em incentivos de ações - sim, você leu certo, trilhões com um T. A lógica do conselho? Colocar ações suficientes diante da pessoa mais rica do mundo e ele continuará a ultrapassar limites. Se esse tipo de concentração astronómica de riqueza faz sentido para os suportes é outro debate completamente diferente. Mas uma coisa é clara: as estruturas de compensação tradicionais estão a ser obliteradas quando se lida com alguém que já está no topo da pirâmide de riqueza.