Скільки насправді коштує жити в Португалії? Аналіз мінімальної зарплати 2025 vs вартість життя

Коли обговорюється можливість працювати в Португалії, неминуче виникає питання: чи достатня мінімальна заробітна плата в Португалії у 2025 році для гідного життя? Щоб відповісти належним чином, потрібно йти далі за сирі цифри і розуміти практичну фінансову реальність — відрахування, оренду, харчування і, звичайно, реальну купівельну спроможність.

Мінімальна заробітна плата в Португалії у 2025: суми та коригування

У 2025 році Португалія встановила національну мінімальну заробітну плату у розмірі €870 на місяць на материковій частині, що є зростанням порівняно з €820 попереднього року. В автономних регіонах суми трохи вищі:

• Мадейра: €913,50
• Азорські острови: €915

Це коригування входить у стратегію уряду щодо поступового підвищення мінімальної зарплати, з запланованими підвищеннями до 2026 року. Однак Португалія залишається однією з країн Європи з найнижчими мінімальними зарплатами, згідно з даними Eurostat, попри постійне покращення.

Перевівши у бразильські реали, мінімальна зарплата в Португалії становить приблизно R$5.584, що, хоча й здається значним для бразильських стандартів, слід аналізувати у контексті місцевих витрат і обов’язкових відрахувань.

Відрахування та чистий заробіток: яка реальна сума отримується?

Працівник, який отримує мінімальну зарплату в Португалії, не отримує повну суму. Основні відрахування включають:

Соціальне страхування (11%): обов’язковий внесок, застосовний до всіх працівників незалежно від доходу. З €870 це становить €95,70.

Податок на доходи (Imposto de Renda Português): застосовується відповідно до індивідуальної податкової ситуації, кількості залежних і загального доходу. Працівники з лише мінімальною зарплатою часто мають право на пільги, але податок все одно зменшує кінцеву суму.

Застосовуючи лише внески до соціального страхування, базовий чистий заробіток становить приблизно €774,30. З урахуванням можливого застосування податку на доходи ця сума може зменшитися ще більше, залежно від особистої ситуації кожного працівника.

Скільки заробляє професіонал за годину в Португалії?

При місячній роботі 176 годин, мінімальна зарплата відповідає приблизно €4,94 за годину. Для роботи на неповний робочий день розрахунок дає приблизно €435 на місяць.

Важливо зазначити, що кваліфіковані працівники з досвідом можуть заробляти від двох до чотирьох разів цю годинну ставку, залежно від сфери діяльності.

Структура витрат: харчування, житло і транспорт

Щоб оцінити, чи вистачає мінімальної зарплати для покриття базових потреб, розглядаємо основні компоненти сімейного бюджету:

Харчування: Обід у фаст-фуді коштує близько €8, тоді як обіднє меню (prato do dia) коливається між €10 і €12. Свіжі продукти, такі як курка (500г: €3,36) і сир (500г: €4,90), мають помірні ціни порівняно з іншими європейськими країнами.

Житло: Це часто є найбільшим фінансовим викликом. Квартира T2 (приблизно 85м²) у престижному районі коштує близько €1.518 на місяць, тоді як у звичайних районах оренда зменшується до €1.005. Студія у стандартному районі може коштувати близько €729.

Транспорт: Вартість бензину — близько €1,69 за літр. Місячний проїзний для громадського транспорту у великих містах коштує приблизно €35, що є доступною інвестицією.

Обов’язкові послуги: Місячна абонплата у спортзалі (€34), витрати на електроенергію, воду і газ (€112) та медичний огляд (€65) доповнюють структуру базових витрат.

Порівняння: Португалія vs Бразилія — реалістичний аналіз

На перший погляд, португальська мінімальна зарплата €870 (≈R$5.500-5.600) значно перевищує бразильський мінімум R$1.518. Однак ця номінальна порівняльність маскує реальну купівельну спроможність.

В Португалії, після обов’язкових відрахувань, працівник отримує приблизно €770 чистими. У Бразилії відрахування пропорційно менші, що дозволяє зберегти більший відсоток від валового доходу.

Головне питання: скільки залишається для життя? У Лісабоні або Порту оренда з’їдає значну частину бюджету. Родина з чотирьох осіб потребує близько €3.304 на місяць для комфортного рівня життя, тоді як одна особа — приблизно €1.800.

Парадоксально, але Португалія є другою найдешевшою країною Західної Європи, все ж значно дорожчою за Бразилію. Для працівника, що отримує лише мінімальну зарплату, фінансовий запас для розваг, заощаджень або непередбачених витрат дуже обмежений.

Чи можливо жити лише на мінімальну зарплату?

Відповідь залежить. У менших містах, далеких від великих мегаполісів, можливо підтримувати бюджет із мінімальною зарплатою в Португалії у 2025. Однак у Лісабоні і Порту це вимагає суворого фінансового контролю і часто додаткового доходу через додаткову роботу.

Для кваліфікованих фахівців рівень змінюється суттєво. Кар’єри у технологіях, медицині, інженерії та спеціалізованих послугах оплачуються значно вище за мінімум, забезпечуючи комфортний фінансовий запас.

Остаточне рішення: чи варта міграція до Португалії?

Оцінка того, чи є переїзд до Португалії фінансово стабільним, вимагає багатофакторного аналізу: потенційна зарплата у конкретній професії, обрана місцевість (міські райони проти Лісабона/Порту), стиль життя і цілі на середньострокову перспективу.

Працівнику, який знаходить лише можливості на мінімальну зарплату, досвід буде викликом, хоча й не неможливим, особливо поза великими центрами.

Для тих, хто має цінні навички на європейському ринку, Португалія пропонує стабільність, міцну соціальну захищеність і якість життя, що виправдовує переїзд, особливо враховуючи можливості кар’єрного зростання і підвищення зарплати з часом.

Рішення не повинно базуватися лише на числових порівняннях, а на збалансованій оцінці цілого контексту: секторного ринку праці, оподаткування, доступу до державних послуг і відповідності особистим довгостроковим цілям.