Мінімальний порядок у Португалії 2025: Скільки справді заробляєш після знижок

Для тих, хто розглядає можливість роботи в Португалії, перше питання завжди одне й те саме: скільки становить мінімальна заробітна плата? Відповідь може здатися привабливою з першого погляду, але фінансова реальність є більш складною, коли враховуються обов’язкові відрахування та реальні витрати на життя.

Вартість мінімальної заробітної плати в Португалії

У 2025 році мінімальна заробітна плата в Португалії становить € 870 на місяць на континенті, що є значним зростанням порівняно з € 820 у 2024 році. У автономних регіонах ці суми трохи вищі:

• Мадейра: € 913,50
• Азорські острови: € 915

Перевівши у бразильський контекст, € 870 приблизно дорівнює R$ 5.584, що може здатися суттєвим за національними стандартами. Однак ця проста порівняльна оцінка приховує низку важливих нюансів, які повинен враховувати будь-який працівник.

Обов’язкові відрахування: що залишиться у кишені

Бруттова заробітна плата — це лише початкова точка. Застосовувані відрахування суттєво зменшують суму, яка залишається наприкінці місяця:

Соціальне страхування (11%): Це найпряміше обов’язкове відрахування для всього активного населення. З € 870 воно становить € 95,70.

Податок на доходи (Imposto de Renda): Застосовується прогресивно залежно від доходу та сімейного стану, переважно впливає на тих, хто перевищує мінімальну заробітну плату.

Приклад чистої заробітної плати:

• Брутто: € 870
• Відрахування на соціальне страхування: € 95,70
• Чиста сума: € 774,30

Якщо є утримання податку на доходи, доступна сума ще зменшується і може становити між € 750 і € 760 залежно від особистих обставин працівника.

Витрати на життя: інша сторона медалі

Португалія вважається другою найдешевшою країною Західної Європи, але ця загальна статистика приховує дуже різні реальності залежно від місця проживання.

Витрати на житло:

• 2-кімнатна квартира (85м²) у центральній зоні: € 1.518
• 2-кімнатна у звичайній зоні: € 1.005
• Студія у звичайній зоні: € 729

Харчування та необхідні послуги:

• Обід у середньому ресторані: € 12
• Бензин за літр: € 1,69
• Місячний проїзний: € 35
• Електрика, вода і газ: € 112
• Спортивний зал: € 34

Оціночні місячні витрати на життя:

• Одна особа: € 1.800
• Сім’я з чотирьох осіб: € 3.304

Мінімальна заробітна плата в Португалії vs Бразилія: реалістичний аналіз

Пряме порівняння між португальською (€ 870 / R$ 5.500+) і бразильською (R$ 1.518) вказує на явну перевагу Португалії. Але для цього висновку потрібен контекст.

Що відрізняє обидва сценарії:

В Португалії, після обов’язкових відрахувань, працівник має приблизно € 770. Враховуючи середню вартість життя € 1.800 на місяць для однієї особи, фінансова маржа обмежена — оренда легко може спожити 50-60% чистої заробітної плати у Лісабоні або Порту.

У Бразилії, хоча номінальна зарплата менша, відсоткові відрахування часто нижчі, що дозволяє зберегти більшу частину брутто. Одночасно, деякі базові витрати — електроенергія і харчування — є відносно більш доступними.

Висновок порівняння: Португалія платить більше в номінальному вираженні, але вимагає більше у повсякденному житті. Реальна вигода залежить від професійної сфери — кваліфіковані працівники заробляють у 2-4 рази більше за мінімум, що повністю змінює фінансову рівновагу.

Зарплати за професіями: коли мінімальна — лише база

Мінімальна заробітна плата в Португалії виступає як мінімальний рівень, а не верхня межа. Спеціалісти з певною кваліфікацією отримують значно вищі суми:

• Медсестри: € 1.200-1.400
• ІТ-спеціалісти: € 1.500-1.800
• Інженери: € 1.600-2.100
• Менеджери: € 1.800-2.400+

Для тих, хто має освіту або досвід, цінний на європейському ринку, потенційна зарплата у Португалії є значно більш привабливою, ніж мінімальна.

Де можливо жити на мінімальну заробітну плату

Відповідь — так, але з важливими застереженнями залежно від місця:

Великі міста (Лісабон, Порту): Вимагають суворого фінансового планування. Оренда споживає більшу частину доходу, залишаючи обмежену можливість для інших витрат.

Середні міста: пропонують більшу гнучкість. Вартість житла суттєво нижча, що дозволяє мати гідну якість життя на мінімальну зарплату.

Внутрішні райони: забезпечують найкращу співвідношення між мінімальною зарплатою і витратами, хоча й з меншими можливостями працевлаштування.

Вартість годинної роботи

З урахуванням мінімальної зарплати € 870 і стандартного робочого тижня 40 годин (176 годин на місяць), годинна ставка становить приблизно € 4,94 за годину.

Кваліфіковані професії досягають € 8,50-12 за годину, що знову підкреслює важливість професійної кваліфікації.

Тенденція зростання мінімальної зарплати

Португальський уряд визначив політику поступового підвищення, з запланованими зростаннями до 2026 року. Ця тенденція відображає прагнення наблизити Португалію до середнього рівня Європи, хоча країна залишається однією з зонах з найнижчими мінімальними зарплатами в Західній Європі за даними Eurostat.

Остаточне рішення: чи варто переїжджати до Португалії?

Відповідь — не абсолютне так і не абсолютне ні — залежить від вашого профілю:

Краще переїхати, якщо:

• маєте затребувану професійну кваліфікацію на португальському ринку
• маєте досвід у високопопулярних секторах (технології, охорона здоров’я, інженерія)
• шукаєте стабільність, соціальну безпеку та якість життя у середньо/довгостроковій перспективі
• можете жити у середніх містах або внутрішніх районах

Потребуєте обдумати, якщо:

• можете знайти роботу лише на мінімальну зарплату
• плануєте жити у Лісабоні або Порту з дуже обмеженим бюджетом
• потрібна максимальна фінансова безпека у перші місяці

Рішення має базуватися на повному аналізі: потенціал зарплати у вашій професії, вартість життя у обраному місті, можливості кар’єрного зростання, податковий тягар і довгострокові цілі. Мінімальна заробітна плата в Португалії — лише початкова точка цієї ширшої рівноваги.