Оклад у Португалії 2025: Детальний аналіз для тих, хто шукає можливості

Коли мова йде про мінімальну оплату праці в Португалії, виникає багато питань, особливо серед фахівців, які розглядають міжнародну зміну місця роботи. Ця стаття пропонує всебічний огляд мінімальної зарплати в Португалії, обов’язкових відрахувань, варіацій за секторами та того, що дійсно можна заощадити після всіх вирахувань.

Мінімальна заробітна плата в Португалії 2025: реальні цифри

Мінімальна зарплата в Португалії досягла €870 на місяць на континенті у 2025 році, що є зростанням порівняно з €820 у 2024. На автономних островах суми трохи більші:

• Мадейра: €913,50
• Азори: €915

Переведені у бразильські реали, €870 приблизно відповідають R$ 5.584, що значно вище за національний мінімум у Бразилії. Однак у межах Європейського Союзу Португалія все ще залишається однією з країн із найменшими мінімальними оплатами, згідно з даними Eurostat.

Це зростання відображає зобов’язання уряду поступово підвищувати рівень життя, з передбаченими коригуваннями до 2026 року.

Розуміння відрахувань: від брутто до чистого

Перехід від брутто-зарплати до чистої включає обов’язкові вирахування, що суттєво зменшують отриману суму. Основні відрахування:

Соціальне страхування (11%): Це обов’язковий внесок для всіх працівників. З зарплати €870 він становить €95,70.

Податок на доходи фізичних осіб (Imposto sobre o Rendimento de Pessoas Singulares): Застосовується залежно від доходу та сімейного стану. Працівники, що отримують лише мінімальну зарплату, можуть мати зменшене або нульове утримання, залежно від кількості залежних та інших факторів.

Практичний приклад розрахунку:

• Мінімальна зарплата: €870
• Відрахування на соціальне страхування (11%): €95,70
• Зарплата після цього вирахування: €774,30
• Якщо додатково утримується податок на доходи, кінцева сума може ще зменшитися

Більшість працівників, що отримують мінімалку, отримують чистими від €750 до €800 після всіх вирахувань.

Історична динаміка мінімальної зарплати в Португалії

Траєкторія зростання мінімальної зарплати в Португалії за останні п’ять років демонструє послідовну політику підвищення базової оплати:

• 2021: €665
• 2022: €705
• 2023: €760
• 2024: €820
• 2025: €870

Це поступове зростання відображає зусилля наблизитися до європейських стандартів, хоча Португалія залишається однією з країн із найнижчими мінімальними оплатами у Західній Європі.

Варіація зарплати за професійними секторами

Зарплата в Португалії суттєво залежить від професії та досвіду. Кваліфіковані фахівці отримують у кілька разів більше за мінімалку:

• Розробник програмного забезпечення: €1.800–€2.500
• Інженер-будівельник: €1.600–€2.200
• Медсестра: €1.300–€1.800
• Університетський викладач: €2.000–€3.000
• ІТ-спеціаліст: €1.200–€1.700
• Продавець: €900–€1.400
• Кухар: €900–€1.300

Зазначені суми стосуються стандартної робочої тижневої норми у 40 годин.

Вартість години та неповний робочий день

З мінімальною зарплатою €870, розподіленою на місячну роботу у 176 годин, вартість години становить приблизно €4,94. Для неповного робочого тижня (20 годин), місячна оплата приблизно €435.

Технічні та спеціалізовані професії можуть отримувати у два, три або навіть чотири рази цю суму за годину роботи.

Витрати на життя: інша сторона рівняння

Розуміння вартості життя є ключовим для оцінки, чи є заробіток адекватним. Португалія посідає друге місце у Європі за доступністю життя:

На одну особу: ~€1.800/місяць
На сім’ю з 4 осіб: ~€3.304/місяць

###Розподіл витрат:

Харчування:

• Обід у недорогому ресторані: €8–€12
• Курка (500г): €3,36
• Сир (500г): €4,90
• Молоко (1л): €0,80

Житло (оренда):

• Квартира T2 (85м²) у престижному районі: €1.518
• Квартира T2 у звичайному районі: €1.005
• Студія у звичайному районі: €729

Транспорт:

• Бензин: €1,69/літр
• Місячний проїзний у громадському транспорті: €35

Послуги та комунальні:

• Абонемент у спортзал: €34
• Електрика + вода + газ: €112
• Медичний огляд: €65

Чи можливо жити на мінімальну зарплату?

Відповідь залежить від кількох факторів:

Місце розташування: у столицях (Лісабон, Порту), жити лише на мінімалку вимагає суворого бюджетного планування. У середніх і малих містах адаптація легша.

Стиль життя: спільне проживання, домашнє харчування та громадський транспорт значно зменшують витрати.

Фіксовані витрати: оренда зазвичай споживає 40–50% доходу, залишаючи мало на інші потреби у великих містах.

На практиці працівник, що отримує лише мінімалку в Лісабоні, житиме дуже обмежено, тоді як у внутрішніх містах зможе накопичити невеликі заощадження.

Порівняння: Мінімальна зарплата Португалії проти Бразилії

Хоча €870 відповідає більш ніж трьомразовому мінімуму у Бразилії (R$1.518), ця поверхнева порівняльність приховує реальні економічні відмінності.

У Португалії:

• Брутто-зарплата: €870
• Типовий чистий дохід: €770–€800
• Вартість життя на місяць (1 особа): €1.800
• Співвідношення доходів і витрат: дуже напружене при мінімальній зарплаті

У Бразилії:

• Мінімальна зарплата: R$1.518
• Вартість життя на місяць (1 особа): варіюється залежно від регіону (R$1.200–R$2.000)
• Зазвичай менші відрахування
• Співвідношення доходів і витрат: також викликає труднощі

Висновок — обидві країни мають труднощі для тих, хто живе лише на мінімалку. Різниця у тому, що у Португалії є більші можливості для підвищення зарплати кваліфікованим фахівцям, тоді як базові витрати, як оренда у великих містах, пропорційно вищі.

Перспективи для тих, хто хоче працювати в Португалії

Для кваліфікованих працівників: перспективи дуже позитивні. Професії у попиті (технології, інженерія, охорона здоров’я) отримують оплату, що дозволяє заощаджувати та мати якість життя.

Для тих, хто отримує мінімалку: Португалія може запропонувати стабільність і міцну соціальну безпеку, але вимагає ретельного фінансового планування, особливо у великих містах.

Ключові фактори для рішення:

• Потенційна реальна зарплата вашої професії (не лише мінімалка)
• Вибране місто (Лісабон і Порту значно дорожчі)
• Можливості кар’єрного зростання у середньостроковій перспективі
• Переваги соціальної та медичної безпеки

Висновок: Реалістична оцінка

Мінімальна зарплата в Португалії €870 у 2025 продовжує залучати інтерес бразильських та інших фахівців. Брутто-оплата суттєво вища за бразильську, але вартість життя у Португалії — особливо у Лісабоні та Порту — швидко з’їдає доступний дохід.

Для працівників із високою цінністю на європейському ринку Португалія є надійною можливістю з перспективами економічного зростання та довгострокової безпеки. Ті, хто залежить лише від мінімалки, досвід значною мірою залежить від місця проживання, звичок споживання та здатності економити.

Рішення переїхати до Португалії має враховувати не лише номінальні цифри, а й цілісний контекст: потенційний дохід за професією, конкретну ціну міста, податкове навантаження, попит на ваш профіль і особисті цілі. Усвідомлення цих аспектів є ключовим для безпечної та фінансово стабільної зміни місця проживання.